Създадено от: mgroll77
За таблото за управление:
Това табло за управление се фокусира върху видимостта в реално време на данните от отдела за човешки ресурси на дадена организация.
С това табло за управление можем да преглеждаме различни статистически данни за човешките ресурси, които автоматично се актуализират като брой на служители, обобщение на заплатите, разпределение на заплатите, информация за служителите, оценка на работата по отдели и болнични дни на отдел.
Има няколко начина, по които можете да визуализирате HR данни, за да разберете целите. През октомври, Екипът на Excel Forumстартира табло за управление, в което се състезавате, в което се изисква да визуализирате данни, използвайки примерни данни. Предизвикателството предизвика огромна тръпка в общността и събра 118 невероятни записи.
В тази статия ще ви покажем стъпките как да създадете това табло за управление.
Нека да видим как изглежда таблото за управление, направено от mgroll77:
Разделихме това табло за управление на 6 раздела с информация. Нека разгледаме всеки поотделно.
Секция 1:
Този раздел ще обхваща броя на служителите по отдели.
От горната диаграма HR може да направи бъдещо планиране по отношение на наемане, ако е необходимо или не в който и да е отдел. Както виждаме, най -големият брой на ръководителите е в ИТ отдела, където работят 15 служители, докато отделът за поддръжка на клиенти е 5.
Раздел 2:
Този раздел показва отдела за обобщение на заплатите.
От горната диаграма можем лесно да проследим заплатата, извънредния труд и бонуса на служителите.
Раздел 3:
Следващата снимка ще покаже оценка на представянето по отдели.
Раздел 4:
Следващата снимка ще покаже броя на служителите по диапазон на заплатите. Тази графика може да се използва за намиране на максимални и минимални служители. Можем да направим много анализи на тази диаграма в зависимост от политиките на организацията. С тази диаграма, ако ръководството види, че има голяма група служители, които попадат в долната част, те могат да представят политика за стимулиране.
Раздел 5:
Този раздел предоставя гъвкавост на крайния потребител да избере служител от списък и цялата информация, свързана със служителите, като отдел, заплата, бонус, извънреден труд, начална дата, дни на болнично време и резултат може да се види с едно щракване.
Раздел 6:
Графиката по -долу показва болничните дни по отделение.
Използвайки това табло за управление, можем да получим ясен поглед върху човешките ресурси и по този начин можем да получим информацията от различни гледни точки.